Aurons-nous un avenant conventionnel avant l’été ?

Depuis un mois se déroulent au pas de charge les « négociations » de l’avenant 1 de la Convention 2024. Négociations « obligatoires » puisque figurent dans cet avenant : la mise en place de la consultation ménopause … prévue par la LFSS 2026 et dont le décret d’application est paru au 1er avril 2026 … mais sans cotation […]

Projet d’avenant 2 de l’ACI MSP

Les adhérents FMF ont rejeté le texte de l’avenant 2 de l’ACI MSP. La FMF ne signera donc pas. Cependant il est quand même validé, ayant été approuvé par une grande majorité des syndicats de paramédicaux. L’accord conventionnel interprofessionnel (ACI)  pour les MSP a été mis en place en 2018, suivi assez rapidement par un […]

Observatoire FMF des échanges EMS sur les Arrêts de Travail

Dans un contexte de contrôle croissant des prescriptions d’arrêts de travail et de généralisation annoncée de dispositifs comme SOS IJ, la FMF lance un observatoire national des Échanges Médicaux Sécurisés (EMS) entre médecins libéraux prescripteurs et services médicaux des CPAM. De nombreux confrères rapportent aujourd’hui : Des absences de réponse du service médical Des réponses […]

Retraite anticipée pour carrière longue : pourquoi c’est impossible à la CARMF ?

La législation de l’âge du départ en retraite des médecins libéraux a été alignée sur la règlementation commune … sauf pour ce qui concerne les carrières longues. Nous avons tous parmi nos patients des salariés qui ont commencé à cotiser à 14, 16, 18 ans, et arrivent à leur nombre de trimestres validés bien avant […]

Demande d’indus – comment réagir ?

Ce printemps semble marqué par une vague de reprises d’indus, en particulier à l’égard des spécialistes, et pour des montants extrêmement importants, pouvant atteindre plusieurs dizaines de milliers d’euros. Ce document a pour objectif d’informer les confrères sur les éléments techniques et les options possibles, sans constituer un avis juridique individuel ni une recommandation systématique […]

Adhérez !

Adhérer à un syndicat médical, est-ce utile ? Oui, car adhérer c’est choisir de ne plus exercer seul face aux défis d’un système de santé en pleine évolution et qui parfois attaque la médecine libérale pourtant un des piliers de ce système. Oui, mais alors, quel syndicat ? Rejoindre la Fédération des Médecins de France […]

Chèques vacances : les impôts vous les payent !

Pour les libéraux et les entreprises de moins de 50 salariés, les chèques vacances sont une extraordinaire opportunité. Pour les entreprises qui ont au moins un salarié, la seule limitation est qu’il est obligatoire d’offrir aux salariés la possibilité d’acquérir des chèques vacances si vous voulez pouvoir vous en octroyer. Comment ça marche ? Sur le […]