Dans un article publié le 18/10/2022 sur le site de la FMF, les Dr Olivier PETIT, chargé du dossier « retraite » à la FMF, et Corinne LE SAUDER, Présidente de la FMF, alertaient les médecins sur les dangers autour du financement d’un amendement au PLFSS 2023 proposant pour 2023 d’exonérer de cotisations obligatoire retraite les médecins […]
A l’approche des fêtes, les CDOM se trouvent confrontés aux « trous » dans les planning de gardes médicales, notamment pour les réveillons de Noël et du jour de l’an (nuits du 24 et du 31 décembre) et pour les journées de Noël et du 1er de l’an. Les CDOM, et notamment celui de mon département, ont […]
L’hiver va probablement être chaud. Voire même très chaud. La grogne monte dans les rangs des médecins, libéraux et salariés. Stagnation des honoraires, hausse des charges, coercition, passage en force du PLFSS 2023, lettre de cadrage des négociations conventionnelles très en retrait des attentes, font se lever un vent de révolte, ou même de révolution. […]
Il y a deux ans j’avais regretté que la LFSS 2021 oubliait les libéraux. J’avais tort ! Mieux vaut être oublié que matraqué comme le fait le PLFSS 2023 ! Parcourons-le un peu : L’article 23 impose (dans un texte où elle n’a rien à faire) la 4ème année d’internat aux internes de médecine générale, sans […]
L’article 23 du Projet de Loi de Financement de la Sécurité Sociale (PLFSS 2023) vise à instaurer une 4ème année d’internat pour les futurs spécialistes en médecine générale, pour ceux qui rentreront en 3ème cycle à partir de la rentrée 2023 (donc demain en fait) et « dans des lieux agréés en pratique ambulatoire et en […]
Après un arrêt long, ou même quand les capacités de travail sont altérées, il est souvent problématique de faire reprendre un salarié : désinsertion professionnelle, peur de la reprise, incapacité physique, difficullté de réadaptation se liguent pour rendre les choses difficiles. Pourtant les outils existent : le temps partiel thérapeutique est maintenant largement connu, beaucoup plus utilisé, […]
L’avenant 9 entre en vigueur le 1er avril 2022. Il nous apporte son saupoudrage de revalorisations diverses, qui restent toutefois insuffisantes face au blocage de l’acte de base GS (=CS+MMG) à 25€ depuis 2017, alors que le seul rattrapage de l’inflation aurait dû le porter à 26,50€. La CNAM insiste sur une substantielle revalorisation des […]