On a parfois l’impression que quand la CNAM n’est pas satisfaite des « négociations », elle met tout en stand-by ….
On a parfois l’impression que quand la CNAM n’est pas satisfaite des « négociations », elle met tout en stand-by ….
Jeudi 11 février 2021 a eu lieu une séance du GT ROSP (Groupe de Travail sur la Rémunération sur Objetifs de Santé Publique). Une séance à la fois mémorable et hallucinante.
Le DIPA (Dispositif d’Indemnisation de la Perte d’Activité) a été mis en place au printemps 2020 pour faire face aux difficultés financières des médecins libéraux en raison de la baisse d’activité liée au premier confinement.
Et on peut même dire que c’est Dallas ! à chaque jour son rebondissement.
L’exercice autonome des remplaçants pose des problèmes à la fois réglementaires et financiers.
En ces temps de mise en place de la vaccination COVID, nombreux sont ceux qui se posent des questions sur la couverture assurantielle de cette activité.
Les règles de facturation dans les DOM tiennent compte du surcoût de la vie dans ces territoires par rapport à la métropole.
Alors que les remplaçants et les retraités sont évidemment les plus aptes à prendre des vacations dans les centres de vaccination COVID ou les EHPAD, les tutelles ne montrent vraiment pas beaucoup de considération pour eux !
Les libéraux ont reçu en ce début d’année des étrennes passées inaperçues : l’article 26 de la Loi de Finance 2021 (la loi de Finances générale, pas la LFSS) :